年龄，还真是个重要因素
　　
　　有人估计说，收入不高，做些兼职不就好了，矫情啥呀？
　　
　　倘若说，兼职都是出卖劳动力换钱，我觉得过于绝对，但我一直以来，确实不太建议大家从事纯粹劳动力型的兼职，尤其与本职无关，尤其年轻朋友。
　　
　　恰恰因为你年轻，这成为一门得不偿失的买卖。
　　
　　人生可能遇到的转折点从23岁开始，27~30岁达到小高峰，31~35岁达到大高峰。
　　
　　35岁后遇到转折点的几率大幅度下跌，直至趋近于零。
　　
　　“什么时候开始都不晚”、“人生任何时候都存在可能性”是不假，可发生几率肯定有高有低。
　　
　　换句话说，如果这个阶段你能通过充电，打磨职场竞争力，大概率地，未来的正职收入相比劳动力性兼职带来的零碎小钱，要高得多。
　　
　　我一做IT售前的同事，有阵子兼职帮熟人刷单。
　　
　　一单3-8元。一个月他忙得四脚朝天能赚2000多元，顶天了。
　　
　　平均每天花两三小时，赚了不到70元！周围人听说后，一个个都是黑人问号脸：
　　
　　-你月薪1万出头，时薪将近70元，你业余居然花3小时去赚原本1小时能赚的钱，是不是傻？
　　
　　-你每半年有机会提薪1次，每次500-1000元，时薪含金量不是又进一步上涨了？
　　
　　-你花大把时间做刷单，不管做多久，价格还是花生米这么点儿，这时间花在本职上，种出的没准是精品红富士苹果…
　　
　　我只能说，种瓜得瓜，种豆得豆。
　　
　　先在最黄金的生长时节，把手里最重要的大瓜种好了，再说其他。
　　
　　放长线的姿势，很重要
　　
　　谁都知道收入低时，就得踩紧油门使劲儿挣钱。
　　
　　只是，太多人把时间盲目花在性价比低的课程上、埋头做重复性事务上，只能带来片刻自我安慰。
　　
　　想要收入尽可能快速up，也不是件难事。
　　
　　比如，优先学习赚钱的技能。
　　
　　技能之间注定有天壤之别，琴棋书画、思维修炼、沟通演讲…
　　
　　没错，这些都是能力，可对快速积累财富而言，收效甚微，况且提升速度缓慢。
　　
　　你一定要有所取舍，优先学习最贴合工作或最容易变现的技能。
　　
　　就像有的公司写明高级岗位需达到1234种要求；通过XX认证对岗位晋升有帮助；或者营销、写作这些变现途径多的技能，都值得尽快拿下。
　　
　　比如，拆解工作范围，选择一项重点打磨。
　　
　　无论哪个岗位，面面俱到打满90分肯定不现实，不妨把职能拆解，拎出某个点作为自己最拿得出手的亮点。
　　
　　认识的一位做系统支撑工程师的朋友，他有个特别厉害的地方：做标书和方案堪称大神级别。
　　
　　速度惊人，而且出错率极低，几乎不需要过多修改。做的标书次数多了，负责的项目也逐渐多起来，没多久他就成为部门核心员工。
　　
　　你看，哪怕只有一门90分，就能快速脱颖而出。
　　
　　说白了，当你收入暂处低谷时，往上爬一点反而不是件难事。关键是，“心慢手快”。
　　
　　心慢：
　　
　　心里别急着马上推门出去做点儿什么赚钱，一般能用这种方式换到的钱，都是小钱。
　　
　　你首先得分析当前处境，是行业天花板低？是岗位发展有限？还是能力本身出问题？
　　
　　磨刀不误砍柴工。你只有发现问题，才能解决问题。
　　
　　手快：
　　
　　然后，手脚麻利地针对性改变。该换赛道的换赛道，该投时间的投时间，该花钱学的麻溜儿跑去学。
　　
　　当你以这种姿态开始启动时，你便有更多机会赚到人生的第一桶金，以及后面的加速发展。